סגור חלון

אישור
HamburgerButton
דברו איתנו 8109 *
מבזקים
דף הבית > מבזקים
גיליון 1253 - 11/02/2020

המבזק השבועי - הדרך שלך להיות מעודכן

 

koloved

 
דברי הסבר לחקיקה והצעות חוק
 
 
תקנות הבחירות לכנסת (תשלום שכר לעובד בסיעוד שאינו אזרח ישראלי המועסק על ידי יחיד) (הוראות לעניין הבחירות לכנסת העשרים ושלוש), התש"ף-2020

ביום 9.2.2020 פורסמו ברשומות תקנות הבחירות לכנסת (תשלום שכר לעובד בסיעוד שאינו אזרח ישראלי המועסק על ידי יחיד) (הוראות לעניין הבחירות לכנסת העשרים ושלוש), התש"ף-2020. עניינן של התקנות, בתשלום לעובד שאינו אזרח ישראלי העובד בענף הסיעוד ע"י יחיד, ביום הבחירות לכנסת.

לדברי הסבר מאת עו"ד מיטל דולב בלט – לחץ כאן
 
צו בריאות העם ( נגיף הקורונה החדש 2019) (הוראות למעסיק של עובד בבידוד בית) (הוראת שעה), התש"ף-2020

ביום 4.2.2020 פורסם ברשומות צו בריאות העם (נגיף הקורונה החדש 2019)(הוראות למעסיק של עובד בבידוד בית) (הוראת שעה), התש"ף-2020. צו בריאות העם קובע בין היתר, כי מעסיק של עובד בבידוד לא ידרוש ממנו ולא יאפשר לו כניסה למקום העבודה במהלך תקופת הבידוד, גם אם העובד ביקש זאת.

לדברי הסבר מאת עו"ד מיטל דולב בלט – לחץ כאן
 
 
טבלאות
 
 
מחולל היעדרות עובד בשל מחלת הורה

מחולל זה מפרט את זכאותו של העובד להיעדר בשל מחלת הורה ואת זכאותו לתשלום דמי מחלה עקב היעדרות זו.

למחולל היעדרות עובד בשל מחלת הורה במלואו – לחץ כאן
 
 
חוזרים
 
 
תעודת מחלה גורפת לעובד השוהה בבידוד לפי צו בריאות העם (נגיף הקורונה החדש 2019) (בידוד בית) (הוראת שעה), התש"ף-2020

ביום 4.2.2020 פרסם משרד הבריאות חוזר ובו הנחיות לעניין תעודת מחלה גורפת לעובד השוהה בבידוד לפי צו בריאות העם בעקבות נגיף הקורונה החדש.

לחוזר משרד הבריאות במלואו – לחץ כאן
 
דווח ותשלום דמי ביטוח עבור עובדים במערכת הבחירות לכנסת ה- 23 בחודש מרץ 2020

המוסד לביטוח לאומי פרסם חוזר בעניין יום הבחירות לכנסת שיתקיימו ביום 02/03/2020. בחוק מיסוי תשלומים בתקופת הבחירות, התשנ"ו - 1996 ובתקנות מיסוי תשלומים ביום הבחירות התשנ"ו - 1996 נקבעו הוראות מיוחדות למיסוי תשלומים בתקופת הבחירות. הוראה זו כוללת הנחיות הן לגבי תשלומים שחלות עליהם הוראות הדין המיוחד, והן לגבי תשלומים אחרים המשולמים בגין בחירות.

לחוזר המוסד לביטוח לאומי במלואו – לחץ כאן
 
 
פסיקה
 
 
העתקת מפעל למקום מרוחק ממקום מגוריו של העובד לא היווה הרעת תנאים

העובד, נגר במקצועו, מתגורר בישוב קרני שומרון. ביום 13.2.2006 החל העובד לעבוד אצל המעסיקים ובחודש ינואר 2013 הועבר המפעל ממושב נווה ימין לאזור התעשייה סלעית. לטענת העובד, המעבר אילץ אותו להאריך את זמן הגעתו לעבודה וחזרה ממנה, מבלי שעמדה לרשותו תחבורה ציבורית נוחה. בנוסף, בשל התארכות נסיעותיו ותלות בתחבורה ציבורית (שכן אין לעובד רישיון נהיגה או רכב פרטי) נאלץ העובד לעבוד פחות שעות ביום, דבר שפגע בשעות עבודתו ובשכרו. כתוצאה מכך שלח מכתב ההתפטרות וטען כי נסיבות אלה מהוות הרעה מוחשית בתנאי עבודתו של העובד ולפיכך הינו זכאי להתפטר מהעבודה ולזכות בפיצויי פיטורים בדין מפוטר לפי סעיף 11(א) לחוק פיצויי פיטורים, תשכ"ג-1963. מנגד המעסיקים טענו כי העובד לא הרים את נטל ההוכחה כי מדובר בהרעת תנאים מוחשית ושיש לדחות רכיב זה. התביעה נדחתה ונקבע כי לא נסתרה טענת המעסיקים כי המרחק הגאוגרפי של מקום העובדה החדש הצטמצם. לא הוכחה בראיות מספקות טענת העובד בדבר העדר תחבורה ציבורית זמינה למקום העובדה החדש וטענתו בדבר התארכות ממשית של זמן הנסיעה לעבודה וממנה ולא הוכחה טענת העובד לפגיעה מוחשית בשכרו כתוצאה מהמעבר. לאור האמור, לא הוכיח העובד טענתו בדבר הרעה מוחשית בתנאי עבודתו שבגינה התפטר (סע"ש 1884-10-16, ארטור מאירזון נ' אידאה איכות ברהוט בע"מ וג'ורג'יו טרצ'יני, מיום 08.12.19).

לתקציר פסק הדין מאת עו"ד מורן טימן גוגול – לחץ כאן
 
 
  להיות מעודכן כל הזמן! להדרכות נוספות לחץ כאן
 
השתלמות מקצועית מס ערך מוסף
עקב שינויים משמעותיים בחוק מע"מ ותקנותיו, פסיקה תקדימית, החלטות מיסוי ועמדות חייבות בדיווח; המשליכים על התנהלות אנשי המסים והתמצאותם בעדכונים החדשים, בחרנו בשני ימי השתלמות מקצועית שמטרתם לרדת "מהפילוסופיה" ל"פרקטיקה" ולהתייחס ביומיים מרוכזים להוראות החוק ויישומיהם במהלך העבודה השוטפת, תוך למידה בסיסית של עיקרי ההוראות בחוק וריענון הידע הקיים. כמו כן נלמד את אופני הדיוח והוצאות חשבוניות לאור התפתחות המסחר האינטרנטי בשנים האחרונות
מיסוי בינלאומי
יום עיון שמוקדש כולו לסוגיות במיסוי בינלאומי LLC כגון: דיווח על הכנסות מחו"ל, מיסוי חברות מילוי טפסי הדיווח למס הכנסה, הבנה וקריאת דוח מס NR1040 ודוחות מס אחרים מחו"ל ודגשים למייצגים. העברת חומר פרקטי הלכה למעשה.
סעיף 3 ט1 וחברות ארנק
יום העיון מוקדש כולו לטיפול בסוגיות פרקטיות הצפות ועולות עם יישומן של הוראות סעיף 3(ט 1) וסעיף 62 א לפקודה תוך סקירה נרחבת ומענה לשאלות הפתוחות בנושאים אלה; התמקדות במיסוי משיכות בעלים ומיסוי חברות ארנק בהיבט מס הכנסה וביטוח לאומי, וכן התייחסות לחברות משפחתיות בביטוח לאומי לאור פס"ד נחושתן.
קורס דיני עבודה - פרונטלי או בזום
זו השנה החמישית בה אנו מעבירים קורס רחב ומקיף הנוגע לכל הסוגיות המעסיקות את המעסיקים ביומיום, במטרה לתת ידע וכלים להתמודדות בשטח. הקורס מיועד לכם, העוסקים בדיני עבודה בארגון - מנהלי כספים, חשבי שכר, מנהלי משאבי אנוש, בעלי עסקים, מנהלים ובעלי תפקידים בכירים, הנדרשים לידע מעמיק בתחום, בעבודתכם היומיומית. תינתן התייחסות לעבודה מהבית (בהתאם למגבלות הקורונה)
 
 
למסמך בפורמט PDF לחץ כאן
סגור חלון

למענה מיידי, כנסו לאינפוקליק - מחוללים בדיני עבודה
מכר מוצרים פיננסים 29 ש"ח
לקבלת מנוי התנסות עכשיו!
הודעה אישית