קיזוז יתרת חופשה שלילית מחייבת הסכמה מפורשת של העובד ולא רק ידיעה
תקציר ד"מ 1358-08-20
· בבית הדין האזורי לעבודה בירושלים · על ידי כבוד הרשמת אסתר שחור · ניתן ב-03.02.22 | · התובע: יצחק אילוז · הנתבעת :א.ד.ם.אקספרס (אירועים) בע"מ |
העובדות
יצחק אילוז (להלן: "העובד") הועסק כנהג הסעות תלמידים מהחינוך המיוחד בחברת א.ד.ם אקספרס (אירועים) בע"מ (להלן: "המעסיקה"). העובד הועסק על ידי החברה בשתי תקופות שונות בנות 4 שנים כל אחת בין השנים 2007-2011 ובין 01.09.15 ועד ליום 31.12.19. העובד סיים את העסקתו בחודש 12/2019. המעסיקה קיזזה לו משכר 12/19 ס …
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל