מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
שימוש חופשי בכלי האתר
גישה חופשית למחוללים ומחשבונים
צפייה במאמרים, סוגיות, חוקים, פסיקות ועוד
שמירת שאילתות וקבלת התראות במייל
מבזקים מקצועיים
אזור אישי המרכז כלים ומידע רלוונטי
התחברות

במקרה של פיטורים על רקע התארגנות עובדים, יש להשאיר את העובד במקום העבודה עד למתן פסק דין סופי

תקציר בשא 634/09

בית הדין הארצי לעבודה

הנשיא סטיב אדלר, סגנית הנשיא נילי ארד, השופט יגאל פליטמן , נציג עובדים מר יצחק שילון, נציג מעבידים מר אבי ברק

24/03/2010

התובעת : יעקב (קובי) חביב

הנתבעת : ק.א.ל. - קווי אוויר למטען בע"מ , ק.א.ל. - קווי אוויר למטען בע"מ

העובדות

ק.א.ל קווי אוויר למטען בע"מ (להלן: "המעבידה") העסיקה את יעקב (קובי) חביב (להלן: "העובד") במשך שלוש שנים עד לפיטוריו, אשר לטענתו נעשו עקב מעורבותו הפעילה בניסיונות התארגנות במעבידה.

עתירותיו של העוב …

יש לכם שאלות בדיני עבודה?

הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה

למידע נוסף השאירו פרטים

השירות כולל

  • support icon

    מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום

  • professionals icon

    שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף

  • forms icon

    מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים

  • update in mail icon

    עדכונים מקצועיים למייל


למענה מיידי, כנסו לאינפוקליק - מחוללים בדיני עבודה

אישור
היסטורית חיפושים
חיפוש מורפולוגי
מורפולוגיה
מדויק
מורחב
נרדפות
תחיליות
חיפוש בכל מאגרי המידע
חקיקה
פסיקה
חוזרים
סוגיות בדיני עבודה
מאמרים
הסכמים קיבוציים
מחשבונים וטבלאות
טפסים
חוזים והסכמים
תקשיר
הודעות נש"מ
דברי הסבר


נא להזין לפחות שדה אחד!