מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
חוק שעות עבודה ומנוחה חל גם על מנהלים בדרג הביניים
תקציר
בית הדין הארצי לעבודה אלישבע ברק אוסוסקין, עמירם רבינוביץ, נילי ארד 10/06/2004 | התובעת : מיכאל כהן הנתבעת : המוסד לביטוח לאומי |
העובדות
מנחם רוזנשטיין (להלן: העובד) הועסק ע"י שפיר הנדסה אזרחית וימית בע"מ (להלן: המעבידה) מיום 16.11.97 ועד ליום 24.2.00 בתפקיד הנדסאי ביצוע. העובד טען כי הוא עבד שעות נוספות רבות, אך לא שולם לו גמול שעות נוספות. המעבידה טענה כי העובד הועסק אצלה בתפקיד של מנהל פרוייקטים עם משכורת גלובלית שתאמה את מעמדו הניהולי, וכי ככזה, על פי סעיף 30 (א) (5) לחוק שעות עבודה ומנוחה(להלן: …
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל
כבר לקוח?התחבר וקרא עוד