תוצאות חיפוש עבור:
מאגר:משולב, מילות מפתח:דמי חופשה
ערכים נבחרים מתוך:
חשבפדיה
ארציעע ***/**
פדיון חופשה יחושב לפי השכר הרגיל של העובד ולא לפי השכר האחרון, שהופחת זמנית
בית הדין הארצי קבע, כי יש לחשב את פדיון ימי החופשה לפי שכרו הרגיל של העובד, כפי שהיה לפני ההפחתה בשכר. אמנם נכון הוא, כי לפי לשון סעיף 13 לחוק חופשה שנתית, פדיון חופשה ישולם לפי השכר האחרון עובר להפסקת העבודה, אולם במקרה דנן, שכרו של העובד הופחת למשך שלושה חודשים בלבד ממכלול תקופת עבודתו. על כן, לא ניתן לראות בשכרו לאחר ההפחתה כשכר הרגיל לעניין פדיון החופשה המתייחס לכל תקופת עבודתו (ע"ע 000442/08 רון עמי צברי נ' טלירן (1993) בע"מ, מיום 16.9.2009).
תחום: פסיקה
עמודים:8
ארצי
תחום: פסיקה
עמודים:13
אזורי ב"ש
08/10/2013 |
כבוד השופטת ד"ר אריאלה גילצר-כץ
תחום: פסיקה
עמודים:2
אזורי ת"א
תחום: חוזרים
עמודים:1
ארציעע *****-**-**
בית הדין הארצי קבע כי חישוב ערך יום חופשה שנתית לעובד בשכר ייעשה בהתאם לימי עבודתו בפועל
תחום: פסיקה
עמודים:3
ארצי
13/05/2015 |
עו"ד הלית כהן-רזניצקי
תחום: סוגיות בדיני עבודה
עמודים:2
14/05/2015 |
עו"ד הלית כהן-רזניצקי
תחום: סוגיות בדיני עבודה
עמודים:1
10/06/2015 |
עו"ד אילנית מילוא
תחום: סוגיות בדיני עבודה
עמודים:1
×
מתעניינ/ת ב.
מכללת חשבים מעבירה:
- ימי עיון
- השתלמויות
- קורסים
- סדנאות
בנושא
מזמינים אותך ליצור קשר לקבלת מידע נוסף