מאמר
מה תמצאו בכל עובד?
הפרשי עמלות בגין חודשי עבודה שקדמו לניתוק יחסי עובד-מעביד, המשולמים לאחר ניתוקם, אינם מחדשים אותם
שאלה
עובדת סיימה לעבוד במקום עבודתה בסוף דצמבר, ושולמו לה במועד זה פיצויי פיטורים; חלק מהם - פטורים ממס; וחלק מהם - חייבים מס.
שכר העובדת היה מבוסס על שכר בסיס + עמלות; תשלום העמלות היה לאחר גבייה מלקוחות.
לפיכך, תקבל העובדת בחודשים ינואר-פברואר-מארס - אשר סמוכים לאחר חודש דצמבר דלעיל - שכר מאותו מעביד בגין הפרשי עמלות.
● האם תשלום הפרשי עמלות, במהלך החודשים ינואר-פברואר-מארס האמורים, עלול לגרום לאובדן הזכאות לפיצויי פ …
יש לכם שאלות בדיני עבודה?
הצטרפו ל- כל עובד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה
למידע נוסף השאירו פרטים
השירות כולל
-
מענה טלפוני זמין לכל הסוגיות ממיטב עורכי הדין בתחום
-
שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף
-
מגוון טפסים ומחשבונים לחישוב זכויות העובדים
-
עדכונים מקצועיים למייל
כבר לקוח?התחבר וקרא עוד